法規彙編

國立臺北商業大學兼任法律諮詢遴聘要點

               101年10月11日本校101學年度第1學期第5次行政會議討論通過

               101年11月29日本校101年度第6次校務基金管理委員會審議通過

                   103年6月3日本校103年度第3次校務基金管理委員會通過更改校名

一、國立臺北商業大學（以下簡稱本校）為順利推動校務，確保行政之適法及適當性，並提供本校專業法律諮詢及協助委託辦理訴訟案件等，特訂定本校兼任法律諮詢遴聘要點（以下簡稱本要點）。

二、本校遴聘之兼任法律諮詢，應具備下列資格條件之一：

（一）具高等考試律師及格，領有相關領域專門職業證照者。 

（二）曾任司法官，並取得律師資格，熟諳行政法、民法及刑法等業務者。

三、本校兼任法律諮詢就本校相關校務之法律事項，向校長或校長指定之主管提供法律諮詢。

四、本校兼任法律諮詢以一年一聘為原則，聘期屆滿前三個月辦理新聘或續聘。

五、本校兼任法律諮詢得按月支領兼職費新臺幣伍仟元或年支陸萬元。如係支領月退休金之退休人員，應於遴聘時請其填具切結書（如附表），切結同意如每月支領兼職費總額超過新臺幣貳萬元時，應繳回其溢領之金額。

    所需經費由本校自籌收入項下勻支。

六、本要點未規定事項，悉依有關法令規定辦理。

七、本要點經行政會議及校務基金管理委員會審議通過，陳請 校長核定並報奉教育部核定後實施；修正時亦同。