學生社團指導老師聘任辦法
國立臺北商業大學學生社團指導老師聘任辦法
101.11.22 101學年度第1學期第1次學生事務會議通過
102.11.14 102學年度第1學期第1次學生事務會議通過
103年6月25日102學年度第2學期第2次學生事務會議通過
104年7月2日103學年度第2學期第2次學生事務會議通過
105學年度第2學期第1次學生事務會議修訂
一、為發揮指導老師輔導功能，促進學生社團積極運作，培養優質學生文化，特訂定本辦法。
二、外聘指導老師資格應符合以下條件之一：
（一）具特殊專長或卓越成就，並能提出書面證明或具體事項者。
（二）曾服務於社團或具符合社團性質相關學歷以上者。
三、各系科主任為該系、科學會之當然指導老師，系主任可依實際需要推薦該系教師擔任系、科學會指導老師。
四、社團指導老師職掌明列如下：
（一）指導訂定社團組織章程、年度計畫、管理運作等，並簽核相關文件。
（二）指導擬定各項社團活動計畫，並簽核相關文件，例如：活動申請表、社團活動紀錄簿、社團會議紀錄等。
（三）指導社團資料保存與資訊管理等，並簽核相關文件。
（四）督導社團經費控管、產物保管，並簽核相關文件。
（五）社團指導老師每學期上課需於社團活動紀錄簿簽名。
（六）社團於校外活動時，應隨隊指導，負責教學、督導學生活動之安全與紀律。
（七）指導社團配合或支援校內活動、參加校內外各項競賽活動。
（八）出席社團指導老師會議，並協助學校處理有關社團活動之特殊問題與重大事件。
（九）應出席該社團會議。
（十）對學生優良事蹟或嚴重過失，應與課外活動組協商後報請獎懲。
五、聘任及解聘原則：
（一）每一社團以聘任一位指導老師為原則，聘期為一學年，由社團於每年6月30日前自行邀請、學校核聘。
（二）指導老師經查有不適任情形（如鼓勵學生加入直銷或保險、強迫購買商品、違反教育部政策及社會善良風俗、社團於校外活動時，未隨隊指導、連續一個月以上無法到校指導、指導不力或不能勝任工作有具體事實..等），應由社團或課外活動組敘明事實，並予指導老師說明機會，於學生事務處處務會議討論之，經處務會議決議後由課外活動組簽請校長核定解聘或不續聘。
六、聘任程序：
（一）依據本校學生社團內外聘指導老師申請方式（附件），社團負責人應於每年6月30日前備妥擬聘人選相關資料，送至課外活動組彙辦，經由課外活動組長及學務長審核後，簽請校長核聘。
（二）因故更換指導老師時，請社團負責人填報更換指導老師說明書予課外活動組，經簽准後更換。
七、社團指導費用申請：
（一）外聘指導老師每學期得支領社團指導費用，每學期新台幣柒仟元整，課外活動組依社團活動紀錄簿於學期末核撥，指導老師每週以2小時為原則，每學期應至少進行14小時之社團課程。另符合下列規定者，得由課外活動組輔導老師專案簽准後，另報支社團指導費用，每次集訓以3000元為限：
1、該社團參加政府公部門舉辦之全國性比賽，須由社團指導老師進行額外集訓指導事宜。
2、支援校內全校性活動之表演，須由社團指導老師指導演練事宜。
（二）本校專任教師擔任指導老師，其社團指導費用依本校人事室相關規定辦理。
八、本辦法經學生事務會議通過，陳請校長核定後公布實施，修正時亦同。